人力資源
高薪誠聘 虛位以待
工程經(jīng)理
職位描述:
1、堅持依法管理。認(rèn)真執(zhí)行國家、市政府及有關(guān)上級部門頒布的基本建設(shè)的方針政策、法令、法規(guī)、制度,堅持按基本建設(shè)和施工程序辦事。
2、配合有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決在施工過程中發(fā)生的與社會各管理部門之間的問題。
3、對在建工程進(jìn)度進(jìn)行管理:按公司下達(dá)的工程建設(shè)計劃現(xiàn)場組織施工,控制施工進(jìn)度,合理安排每一個施工員的工作。
4、記錄材料設(shè)備的供貨情況及質(zhì)量情況,對不符合要求的,有權(quán)提出禁止使用的意見,報總工審批。
5、對公司材料設(shè)備工具的管理。在項目現(xiàn)場保證公司設(shè)備財產(chǎn)不丟失不損失,定期組織施工人員對設(shè)備維護(hù)檢修,做到施工人員會用,會保養(yǎng),會自檢。
6、公司制度的上傳下達(dá)。嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,并做到上傳下達(dá)的作用,確保公司的每一個制度落地實施。
7、確保安全施工。在施工過程監(jiān)管施工人員的安全,增強(qiáng)施工人員安全意識。及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,規(guī)避危險施工。
工程預(yù)算
職位描述:
1、負(fù)責(zé)編制、審核工程項目投資估算、初步設(shè)計概算、施工圖預(yù)算、工程量清單,工程竣工結(jié)算文件;
2、負(fù)責(zé)審查施工圖紙,根據(jù)工程實際情況編制預(yù)算價格,執(zhí)行項目成本核算;
3、參加圖紙會審和技術(shù)交底,進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。
任職要求:
會使用相關(guān)的預(yù)算軟件,能對不同工程項目進(jìn)行概算、估算、預(yù)算,預(yù)算內(nèi)容包括土建工程、給排水管線工程等